اخبار

تخفیف ‌صد در صدی مجموعه تست های روانشناسی ویژه اندیشه ورزان

به گزارش گروه خبر جامعه اندیشکده ها؛ اندیشکده کسب و کار با همکاری شهرداری تهران، مجموعه تست های روانشناسی را در ۲۲ بهمن ماه با تخفیف صد درصدی ویژه خانواده اندیشه ورزان ارائه می دهد.

نکات:
– از انتشار این متن برای افراد و گروه های دیگر خارج از حوزه اندیشه ورزی خودداری نمایید.
– برای دریافت کد تخفیف صد درصدی مشخصات خود (۱-نام و نام خانوادگی ، ۲-نام اندیشکده ۳- سمت ۴- شماره تماس) را به آیدی زیر در بله ارسال نمایید: @businessthinktank1398
– ساعت ۱۷ امروز، ادرس سایت و  کدهای تخفیف برای کلیه افراد در بله ارسال می‌شود.

دسته بندی تست ها:
تشخیص اختلالات- زناشویی- شخصیت شناسی- شغلی و سازمانی- کودک و نوجوان -کیفیت زندگی- هوش -سایر آزمون ها

برخی تست ها:
۱. سنجش بیش فعالی کودکان – فرم والدین (ADHD Assessment)
۲. سرمایه‌ روانشناختی لوتانز (Lutz’s Psychological Capital)
۳. شخصیت‌شناسی MBTI (MBTI Personality Test)
۴. تست شخصیت‌شناسی نئو – ۵ عاملی (NEO Personality Inventory)
۵. برونگرایی و درونگرایی و میان‌گرایی (Introversion and Extroversion)
۶. ارزیابی امید به زندگی میلر (Miller Hope Scale)
۷. ارزیابی تاب‌آوری کونور و دیودسون (Conner-Davidson Resilience Scale)
۸. رضایت‌ زناشویی همسران (Marital Satisfaction)
۹. سنجش عملکرد جنسی زنان (Female Sexual Function Index)
۱۰. سنجش تیپ شخصیتی A و B (Type A and Type B Personality Assessment)
۱۱. سنجش صمیمیت در زندگی الکسیس (Alexithymia Assessment)
۱۲. سنجش صمیمیت زناشویی آسوده (Marital Intimacy)
۱۳. سنجش صمیمیت زناشویی (Intimacy in Marriage)
۱۴. سنجش هوش چندگانه گاردنر (Gardner’s Multiple Intelligences Assessment)
۱۵. سنجش هوش هیجانی (EQ) بارتون (BarOn Emotional Quotient Inventory)
۱۶. سنجش مهارت حل مساله (Problem-solving Skills Assessment)
۱۷. سنجش مهارت ارتباطی بارتون (Barton Communication Skills Assessment)
۱۸. سنجش کیفیت زندگی مرتبط با سلامتی (Health-Related Quality of Life Assessment)
۱۹. سنجش سلامت روانی GHQ (General Health Questionnaire Assessment)
۲۰. سنجش خودکارامدی (Self-Efficacy Assessment)
۲۱. و …

اخبار

اخبار و رویدادهای اندیشکده‌های ایران را در این صفحه دنبال کنید. مشاهده سایر اخبار

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا